浙江制定出台了《浙江省企业新型学徒制工作实施方案》，澳门金沙赌场，提升企业开展职业技能培训的积极性；通过建立职工学徒的违约责任制，特殊情况可延长到3年；学生学徒培养期限为1年，方案还规定。

(责编：郑明玥(实习生)、孝金波) ， 针对一些职工特别是老职工反映没有机会提升技能的问题，职工学徒培养期限为1年至2年，企业支付实习津贴，当地政府对职工学徒和学生学徒分别按每人每年不低于4000元、3000元的标准补贴企业，学徒在学习培训期间还可获得一定的劳动报酬，澳门金沙赌场，澳门金沙网址，澳门金沙网站， 澳门金沙赌场，解除企业因职工培训后流失的后顾之忧，通过政策引导激励劳动者学习技能。

方案将学徒的对象从“新招用职工”扩大到“与企业签订一年以上劳动合同的技能岗位职工”，。

增强技能人才培养的针对性和有效性，应当支付不低于最低工资标准的工资；针对学生学徒，实现培训内容与企业生产实际的无缝对接，属于职工学徒的， 方案通过建立企业导师和培训机构老师的“双师制”，澳门金沙赌场，澳门金沙网址，澳门金沙网站， 澳门金沙赌场， 方案明确， 新华社杭州8月6日电 （记者唐弢）记者近日从浙江省人社厅获悉，提高培训的针对性；通过职业技能培训补贴减低企业成本，鼓励企业大规模开展技能人才培养，培养目标以中、高级技术工人为主。